Обзор TAdviser 2023: российский рынок HR-tech

Источник TAdviser

Довольно долго за автоматизацию и цифровизацию HR-процессов и функций компании брались далеко не в первую очередь. В нынешних условиях, столкнувшись с дефицитом рабочей силы, они планируют внедрять средства автоматизации для того, чтобы полнее раскрыть потенциал каждого своего сотрудника и помочь ему как можно дольше оставаться с компанией. Насколько российский рынок HR-tech удовлетворяет потребность крупных заказчиков в инновационных решениях? Об этом читайте в обзоре TAdviser.

По оценке TAdviser, российский рынок HR-tech, включающий комплексные HRM/HCM-системы, отдельные инструменты для автоматизации подбора, оценки и развития персонала, а также услуги по внедрению и поддержке таких решений, по итогам 2022 года увеличился на 10% и достиг 29,2 млрд рублей. По предварительной оценке аналитиков, аналогичную динамику рынок покажет и по итогам 2023 года. Таким образом, его объем, по данным TAdviser, достигнет 32,1 млрд руб.

Полный материал читайте на сайте TAdviser