БОСС

управление HR‑процессами
Для компаний
от 1000 сотрудников
Для компаний от 1000 сотрудников
Продукты БОСС позволяют
автоматизировать большинство ключевых
HR‑задач крупных компаний: от расчета
заработной платы до планирования
обучающих мероприятий.
Продукты БОСС позволяют автоматизировать большинство ключевых HR‑задач крупных компаний: от расчета заработной платы до планирования обучающих мероприятий.
ОПК
Финансовый сектор и страхование
Ритейл
Государственный сектор
Промышленность
Нефтегазовый сектор
Холдинги
Транспорт и логистика
Добыча
ОПК
Финансовый сектор и страхование
Холдинги
Транспорт и логистика
Нефтегазовый сектор
Добыча
Государственный сектор
Ритейл
Промышленность
16
%
компаний из списка топ‑400 РФ
используют БОСС‑HRM
по данным «Эксперт РА»
30
лет
продукты существуют
на российском рынке
1
млн
сотрудников получают
расчет зарплаты через
HRM‑систему БОСС
HR‑системы являются критически важными для любого предприятия. За каждой ячейкой штатного расписания, за каждой отметкой о выходе в смену или сверхурочно, за каждым заявлением на отпуск стоят деньги. Важно, чтобы расчеты с персоналом проходили быстро и точно в срок.
Михаил Гусев
директор БОСС
Линейка российских импортонезависимых продуктов. Подходит для замены иностранных HR‑систем — без потери функциональности и производительности
Продукты БОСС включены в Единый реестр программ и баз данных Минцифры РФ

Какие задачи решают продукты БОСС?

01
Расчет заработной платы и кадровое администрирование
02
Учет рабочего времени, посещаемости и других данных о сотрудниках
03
Управление обучением, развитием и оценкой персонала
04
Интеграция с системами КЭДО
05
Управление вовлеченностью, эффективностью и мотивацией
06
Переход на единое комплексное решение по кадровым бизнес-процессам
07
Создание цифрового рабочего пространства и информационных сервисов

Продуктовая линейка

БОСС выстраивает эффективную систему управления персоналом и адаптируется под непрерывно меняющиеся бизнес-задачи

Преимущества

Быстродействие при любых нагрузках: время расчета заработной платы для компании с 101 000 сотрудников — всего 20 минут

Неограниченное масштабирование: подключение любого количества дочерних компаний с разграничением прав

Открытый доступ к прикладному коду

Возможность формировать единую политику управления и расчетов в компании с любой организационной структурой, даже самой сложной и многоуровневой

Поддержка ресурсного и процессного подходов к решению задач

Выгоды от внедрения

Оперативное исполнение требований законодательства

Приведение кадровых процессов к единообразию

Повышение лояльности сотрудников

Ускорение бизнес-процессов, минимизация монотонного труда и возможность перенаправить человеческий ресурс на решение нешаблонных задач

Продукты БОСС эффективно используются в компаниях различных сегментов экономики