Менеджер по развитию партнеров
Обязанности
- Формирование плана развития компетенций (capacity planning) в соответсвии с целями и стратегией СЛ СОФТ
- Формирование целевой ролевой модели по Брендам у партнеров
- Формирование плана и реализация мероприятий по передаче знаний в соответствии с ролевой моделью (сейлз/пресейлз/РП/консалтинг и т п)
- Разработка и реализация модели предоставления демо-ресурсов по продуктам, а также возможностей для тестирования ПО СЛ Софт партнерами
- Синхронизация с Департаментом поддержки продаж, Проф сервисами и Брендами по разработке инструментов поддержки продаж и реализации проектов
- Информационная поддержка партнеров части развития компетенций – участия в соответствующих коммьюнити
Требования
- успешный опыт работы на позиции менеджера по работе с партнерами/по продажам не менее 3 лет в IT сфере;
- инициативность по улучшению рабочих процессов;
- навыки проведения презентаций;
- грамотность, внимательность и умение работать с большим объемом информации.
Условия
- Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования;
- Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях;
- Мы ответственно подходим к вопросам здоровья и благополучия наших сотрудников, для Вас: программа ДМС;
- Возможен удаленный формат работы или гибридный в г. Москва.